薪酬条上每个月扣缴的医保费，你了解多少？-医保代缴

各项社会保险费的月缴费金额=Σ（职工各险种月缴费基数×各险种单位缴费比例＋职工各险种月缴费基数×各险种个人缴费比例）

根据川人社发〔2023〕9号文规定，2023年5月1日起，四川省工伤保险费率按下调20%执行，实施期限至2024年底。

1.企业（含有雇工的个体工商户）各项社会保险费的缴费基数按职工个人上月薪酬（或上一年月平均薪酬）确定，职工薪酬按照国家统计部门规定的列入薪酬总额统计的项目确定。

2.用人单位应按职工实际薪酬收入申报医保缴费基数。职工薪酬收入低于上一年度全口径省平薪酬60%的，按全口径省平薪酬的60%计算缴费。职工薪酬收入高于上一年度全口径省平薪酬300%的，按全口径省平薪酬的300%计算缴费。

3.根据四川省相关规定，企业职工医疗保险从2023年1月1日起，失业保险从4月1日起，工伤保险从8月1日起，2023年缴费基数按下限4246元/月、上限21228元/月执行。

小张月薪酬为3500元，单位应按3500元申报医保缴费基数，因为低于缴费基数下限4246元，所以医保系统会自动调整为4246元进行征收。

小张个人应缴金额：

1.医疗保险：4246×8%=339.68元

2.失业保险：4246×0.4%=16.98元

3.工伤保险：个人不缴费

个人合计：356.66元

单位应缴金额：

1.医疗保险：4246×16%=679.36元

2.失业保险：4246×0.6%=25.48元

3.工伤保险（以一类行业为例）：4246×0.16%=6.79元

单位合计：711.63元

全部合计：356.66+711.63=1068.29元

小李月薪酬为5000元，单位应按5000元申报医保缴费基数，因为处于缴费基数下限和上限之间，所以医保系统会按照小刘的实际月薪酬5000元进行征收。

小李个人应缴金额：

1.医疗保险：5000×8%=400元

2.失业保险：5000×0.4%=20元

3.工伤保险：个人不缴费

个人合计：420元

单位应缴金额：

1.医疗保险：5000×16%=800元

2.失业保险：5000×0.6%=30元

3.工伤保险（以一类行业为例）：5000×0.16%=8元

单位合计：838元

全部合计：420+838=1258元

小陈月薪酬为25000元，单位应按25000元申报医保缴费基数，因为高于缴费基数上限21228元，所以医保系统会自动调整为21228元进行征收。

小陈个人应缴金额：

1.医疗保险：21228×8%=1698.24元

2.失业保险：21228×0.4%=84.91元

3.工伤保险：个人不缴费

个人合计：1783.15元

单位应缴金额：

1.医疗保险：21228×16%=3396.48元

2.失业保险：21228×0.6%=127.37元

3.工伤保险（以一类行业为例）：21228×0.16％=33.96元

单位合计：3557.81元

全部合计：1783.15+3557.81=5340.96元